本講座は、�@センター会場開催　�Aインターネットを使用したオンライン開催を並行して行います。

・行う場合、広報媒体の種類（チラシ配布、広報誌への掲載、HPへの掲載等）

長時間労働や年功序列、終身雇用、新卒一括採用など、旧来の日本型雇用システムが大きく変わろうとしています。
ここ数年、「AIやロボットに仕事が奪われる」といった恐怖心を煽る言葉がメディアを賑わしていますが、過去を振り返ってみると、様々なイノベーションによってなくなる仕事がある一方で、新しく生まれる仕事もありました。
ただ、これからの時代に新しく生まれる仕事に就くことができるのは、過去の経験にとらわれずに生涯に渡って学び続け、能力を開発する人だけになると考えられます。そこでキーワードとなるのが、人生100年時代の学び、すなわち教育と就労を交互に行う『リカレント教育』です。
この講座では、国の進めるリカレント教育の取り組みについて、世界・日本国内の先進事例の紹介、リカレント教育推進にはどのような課題があるのか、他県との差別化を図り“山梨流リカレント教育”を進めていくにはどのようなことが求められるのか等を学びます。